Program szkolenia:
- Organy spółek kapitałowych - aspekty ekonomiczno-organizacyjne
- Zakres uprawnień, obowiązków i odpowiedzialności organów spółki kapitałowej
- Aspekty prawne funkcjonowania spółki kapitałowej
- Najnowsze zmiany w kodeksie spółek handlowych
- Obowiązki rejestrowe (zasady składania wniosków do KRS; zmiana niektórych przepisów ustawy)
- Prowadzenie spraw spółki kapitałowej i jej reprezentacja
- Zasady powoływania i zatrudniania członków zarządu
- Umowy, statuty, akty założycielskie, akty komercjalizacji itp.
- Regulaminy funkcjonujące w spółce
- Zasady zawierania umów z członkami zarządu
- Zasady podejmowania uchwał przez organy spółki
- Obowiązki, uprawnienia i zadania biura zarządu
- Biuro zarządu jako komórka organizacyjna posiedzeń zarządu i rady nadzorczej
- Rola biura zarządu w przygotowaniach posiedzeń walnego zgromadzenia i zgromadzenia wspólników
- Rola biura zarządu w podejmowaniu uchwał przez organy spółki
- Zadania biura zarządu w zakresie budowania i wzmacniania wizerunku firmy
- Dokumentacja pracy zarządu oraz innych organów spółki
- Nadzór biura zarządu nad prawidłowością dokumentacji
- Dokumentacja organów spółki z o.o i akcyjnej
- Dokumenty organizacyjne niezbędne dla sprawnego funkcjonowania biura zarządu
- Protokoły zgromadzeń wspólników i walnych zgromadzeń
- Protokoły zarządów i rad nadzorczych
- Wzory dokumentów - zasady wypełniania
- Obieg dokumentów (zwykły i elektroniczny) w pracy biura zarządu
- Dokumenty poufne - ochrona informacji niejawnych (zarządzanie bezpieczeństwem informacji)
- Gromadzenie, przechowywanie i archiwizowanie dokumentów spółki kapitałowej
- Zasady pracy biura zarządu
- Zarządzanie biurem - obowiązki i kompetencje kierownika biura zarządu
- Partnership jako metoda dowodzenia biurem zarządu
- Delegowanie zadań w biurze zarządu
- Wykorzystywanie nowoczesnych technologii w pracy biura zarządu (wirtualne formy walnego zgromadzenia i zgromadzenia wspólników)
- Strategie działania biura zarządu w obliczu kryzysu
- Savoir vivre w pracy biura zarządu (etykieta biznesowa)
Zysk ze szkolenia:
Każdy uczestnik zapoznany zostanie z praktycznymi aspektami funkcjonowania biura zarządu, które pełni w firmie rolę swoistego „centrum dowodzenia”. Pokażemy jak skutecznie zarządzać i organizować pracę biura, aby mogło optymalnie spełniać swoje funkcje koordynujące, strategiczne i wizerunkowe. Skutkiem udziału w szkoleniu będzie także rozwój praktycznych umiejętności podnoszących efektywność pracy szefa biura zarządu.
Koszt uczestnictwa:
Kraków: 1653 zł
Zakopane: 1850 zł
Warunki uczestnictwa:
Ilość miejsc jest ograniczona. O przyjęciu decyduje kolejność zgłoszeń. Warunkiem uczestnictwa jest przesłanie karty zgłoszenia (poczta, fax, e-mail) oraz dokonanie wpłaty na konto organizatora. Przyjęcie zgłoszenia potwierdzamy podając harmonogram oraz pozostałe informacje.